Teamentwicklung

Kernthemen | Alle Formate auch online

Im Teamentwicklung Seminar am Vertrauen, der Konfliktkultur und den Ergebnissen arbeiten …mehr

New Work

New Work Seminar: Den nächsten Schritt, hin zu Selbst-Management, Ganzheit, Sinn …mehr

Führung

Im offenen Führungs-Training Augenhöhe & (Selbst)-Führung vertiefen … In Präsenz in Berlin …mehr

Unsere offenen Trainings

Offenes Integrales Führungs-Taining in Berlin | für alle Erfahrungs-Levels

Im Führungskräftetraining in Berlin in offener Atmosphäre mit zwei Coaches zeitgemäße Tools lernen und üben
Eigenverantwortung der Mitarbeitenden stärken
Augenhöhe-Kommunikation und New Work-Elemente (weiter-)entwickeln …mehr Inhalte und Termine

Offenes Integrales Kommunikations- und Konflikttraining in Berlin | für alle Hierarchie-Levels

Ein Business-Seminar für eine neue Zeit: Selbstverantwortlich, achtsam und konfliktsicher im Beruf kommunizieren. Für Fach- und Führungskräfte und alle, die bewusster sein und klarer kommunizieren möchten.

Erarbeiten einer Balance zwischen annehmender Wertschätzung und kraftvoller Klarheit in der Kommunikation
Gewaltfreie Kommunikation als Methode und Haltung: Tiefes Wahrnehmen von eigenen Gefühlen und Bedürfnissen sowie von Gefühlen und Bedürfnissen anderer Menschen …mehr Inhalte und Termine

Offener New Work Workshop „Reinventing Work“ | für alle Levels

Ein 2-tägiges Seminar für Menschen, die Organisationen zu sinnhaften Orten machen möchten.

Die New-Work- und Laloux-Ebenen am eigenen Leib erfahren
Arbeiten mit Selbst-Verantwortung ermöglichen, ganzheitliche Feedback-Räume unterstützen und sinnstiftendes Arbeiten fördern
Für Coaches, UnternehmerInnen, Führungskräfte, PersonalerInnen und InitiatorInnen, die neue Wege der Arbeit gehen möchten …mehr Inhalte und Termine

Teamentwicklung Berlin, Hamburg, München, NRW, Rhein-Main und deutschlandweit

Die Seminare und Workshops zum Teamcoaching und zur Teamentwicklung bieten wir auf Anfrage in Berlin und deutschlandweit an.

Wenn Sie mögen, erlernen Sie dabei auch die Gewaltfreie Kommunikation nach Marshall Rosenberg und wenden diese direkt an.

»Sensing the Essence« – Facilitator-Ausbildung

Intensive Teamcoaching- und Facilitator-Ausbildung für Führungskräfte, Coaches und Changemaker – 4 Module a 2,5 Tage und ein 5-tägiges Retreat-Modul in der Natur.

Ziele der Ausbildung u.a.: Systemisch Teams entwickeln, Potentiale in Teams freisetzen // New Work, Reinventing Organizations und Ganzheit unterstützen // Menschen in die Selbst-Verantwortung bringen // Mit Konflikten und Störungen in Gruppen leichter umgehen // Zeitgemäße Ansätze von Führung und Selbst-Führung unterstützen
15 Präsenztage, verteilt auf fünf Module (vier Module in Berlin, eines im Salzburger Land)
alle Tage werden begleitet durch zwei erfahrene Coaches
mit realem Praxiseinsatz.

Unsere Teamcoaching-Ausbildung richtet sich an ProjektleiterInnen, Führungskräfte, PersonalerInnen, Coaches, Scrum Master und Menschen, die in ihrer Rolle den Umgang mit Teams und Gruppen wirksamer gestalten möchten…mehr erfahren

Stimmen zur Teamcoaching- und Facilitator-Ausbildung

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…mehr über unsere Teamcoaching- und Facilitator-Ausbildung „Sensing the Essence“

Unsere offenen Trainings

Führungskräfte-Training Berlin

Tiefgreifendes Grundlagentraining /// Führen auf Augenhöhe; Menschentypen und Qualitäten gezielt fördern /// Mindful Leadership, von New Work lernen …mehr

„Reinventing Work“ New Work erleben

Ein 2-tägiges Seminar für Coaches, UnternehmerInnen, Führungskräfte, PersonalerInnen und InitiatorInnen, die Organisationen zu sinnhaften Orten machen möchten …mehr

Online Teamentwicklung und Meetings

Weil viele Meetings, Workshops und Teamentwicklungs-Maßnahmen remote bzw. online stattfinden, haben wir in einer Checkliste die wichtigsten Themen und Hinweise dazu zusammengefasst – für TeamentwicklerInnen und Meeting-ModeratorInnen …mehr erfahren