Workshop: Gamification für Organisationsentwicklung, Teamentwicklung und Digitalisierung
Wir bieten einen interaktiven Workshop als Weiterbildung an,
indem die Grundlagen das Handwerkszeug von Gamification für Entwicklungsprozesse für Team und Organisationen ausprobiert werden. Sei lernen nicht nur die Methoden kennen, sondern wenden diese direkt an auf eine mitgebrachte Entwicklungsaufgabe.
Typische Herausforderungen
- Mitarbeiterbindung
- Change-Prozesse voranbringen
- Digitalisierungs-Vorhaben
- Kundenbindung
- eigenes Workshop-Konzept entwickeln
- Trainings und Upskilling im Unternehmen
- Schulkonzept entwickeln
- Organisationskultur und Teamkultur ausgestalten
Mögliche coole Ergebnisse
Du kommst mit deinem Anliegen in den Workshop und entwickelst mit uns nicht nur wertvolles Wissen, sondern vor allem einen greifbaren Prototypen, um das mitgebrachte Problem zu lösen – oder um einfach coole Konzepte zu entwickeln. Typische Ergebnisse sind zum Beispiel:
- Escape-Games und Schnitzeljagden fürs Teambuilding
- die eigene Organisationskultur stärken durch gamifizierte Rituale und authentisches Corporate Identity Verhalten
- überzeugende Weiterbildungs-Konzepte, die auch noch Spaß machen
- gamifiziertes Digitalisierungs-Konzept
- neue Ideen und Prototypen für Produkte und Dienstleistungen
- die passende Intervention für die Teamentwicklung und Gruppendynamik
- User Journeys für digitale Produkte, Dienstleistungen und Webseiten
Außerdem wertvoll: Weiterbildung über psychologische Grundlagen
Dieser Workshop ist nicht nur ein cooles Event, um deine Organisation und deinen Lernprozess genial weiterzuentwickeln, es ist auch eine Weiterbildung & Training für:
- Lernpsychologie & Didaktik
- Arbeits- und Organisationspsychologie
- Kreativitätstechniken
- Innovationsmethoden (Design Thinking, Theory U & Co)
- Gamification für Lernen, Organisationsentwicklung & Business Development
- Modelle der Organisationsentwicklung
Um die schönen, aber auch anspruchsvollen theoretischen Inhalte zu entlasten, findet die Vermittlung der theoretischen Grundlagen im Blended Learning – Format statt – begleitet durch Online-Materialen (Arbeitsblätter & Videos).
Werkzeuge, Materialien und Methoden
Wir schöpfen aus einem breiten Werkzeugkoffer, von Psychologie über Holzverarbeitung bis Zaubertricks:
- Prototyping und Arbeiten mit: Holzwerkstatt, Lego, Truhen und Schlösser
- Rätsel
- Gamification- und Spiel-Elemente
- Zaubertricks
- Design Thinking und Kreativititätsmethoden
- Kommunikations-Methoden für die optimale Ansprache der Nutzer
Ablauf
3 Tage im LebensGut Pommritz in entspannender & inspirierender Atmosphäre,
in der Natur, mit Zugang zum PhilosophieMuseum, Park, Sauna, Meditations- & Yoga-Raum, Werkstätten.
Termine vorraussichtlich im März, Mai und September 2021
Sobald sich ca. 5 Interessenten gefunden haben, beginnen wir mit der Zusammenstellung der passenden Teilnehmergruppe und der Terminauswahl.
Anfragen und mehr Infos bitte über k.hosang@teamentwicklung-lab.de
Investition
1.450 € für TN aus Organisationen & Unternehmen,
850 € für gemeinnützige Vereine,
zzgl. Unterkunft & USt.
Inklusive
- Verpflegung (Bio, lokal)
- Materialien,
- Blended Learning mit Inhalten zum online abrufen,
Trainer, u.a.:
ab 2021 Karl Hosang, Sophie Gacs, Johanna Schuck, Tobias Grimm