Escape Game Berlin

Bei meiner Begleitung von Escape Games in Berlin und dach-weit geht es darum, durch das Lösen bestimmter Aufgaben einen Raum wieder verlassen zu können. Escape Games, oder auch Live Escape Games, sind Gruppenspiele, die zurzeit große Beliebtheit finden, da sie sich als aufregende Events für Gruppen erwiesen haben.

Viele Unternehmen nutzen diese mittlerweile schon mit der Intention des Teambuildings, da gemeinsame Erlebnisse innerhalb der Gruppe den Zusammenhalt stärken können. Darüber hinaus zeigt sich, dass sie hervorragend für professionelle Teamentwicklung genutzt werden können.

Escape Game Berlin – wie kam es dazu?

Entstanden ist das Prinzip zunächst als Browserspiel. 2011 gab es die ersten Live Escape Games, also Spiele dieses Prinzips, in realen Räumen. In Deutschland hat die Zahl der Anbieter seit 2013 massiv zugenommen.

Wie funktioniert das?

Der Spielraum beim Escape Game ist passend zur Thematik des Spiels gestaltet und ermöglicht es so, in die Welt des Spiels einzutauchen.
Außerdem enthält der Raum Hinweise, die entscheidend zur Lösung des Auftrags beitragen.
Meist besteht schon eine große Herausforderung darin, all diese Hinweise ausfindig zu machen. Es erfordert nicht nur Kreativität des Einzelnen, sondern auch immer wieder Kommunikation unter den Spielenden, die Informationen zu finden und dann richtig auszuwerten.
Zusätzlich erschwert Zeitdruck das Spiel. Die Spieldauer, in der es möglich ist, die Aufgabe zu lösen, ist meist auf sechzig Minuten begrenzt.

Teamentwicklung auf Basis des Spiels

All diese Anforderungen bringen die Teilnehmer des Spiels häufig dazu, sich in ihre gewohnten Verhaltensmuster und Rollen innerhalb des Teams zu begeben. Hierdurch wird es möglich, die Gruppe und ihre Mitglieder in ihrem natürlichen Verhalten zu beobachten. Darauf basierend kann eine professionelle Teamentwicklung durchgeführt werden.

Zunächst werden Verhaltensweisen und Strukturen gemeinsam reflektiert und anschließend überlegt, welches Verhalten zukünftig dazu beitragen soll, dass die Gruppe gut zusammenarbeiten kann.
Außerdem werden Probleme, die es in der Vergangenheit gegeben hat, lösungsorientiert analysiert und Strategien entwickelt, wie diese in Zukunft nicht mehr auftreten.

Die Teamentwicklung erfolgt interaktiv. Zusätzlich gehört es zu den Grundsätzen meiner Arbeit, die Stärken der einzelnen Teammitglieder und der Gruppe zu fokussieren und auszubauen.

Die Teamentwicklungen führe ich gern in den Escape Game Räumen von Mission Accepted durch.

Siehe auch: Lioba Eich | HR-Beratung | Teamentwicklung Seminar | Kontakt