Online Teamentwicklung Moderation Checkliste

Online Teamentwicklung Moderation Checkliste

Schritt 2: Willkommens- und Check-In-Runde

Checkliste für Online Teamentwicklung-Workshops und Meetings

Autorin: Nicole Forrai

Auch und gerade im virtuellen Raum ist ein achtsames Ankommen in diesem – für einige vielleicht ungewohnten – Setting unabdingbar. Daher bietet es sich an, den Check-In auch digital durchzuführen.

Ein Check-In fördert Präsenz, Fokus und Aufmerksamkeit der TeilnehmerInnen.Zudem gilt: Wer am Anfang etwas sagt, beteiligt sich später auch eher mit einem Wortbeitrag.

Für eine Aktivierung der TeilnehmerInnen gleich zu Beginn können beispielsweise folgende Mini-Interventionen durchgeführt werden:

  • Eine kurze Runde, in der alle zu Wort kommen und mitteilen, wie er oder sie gerade hier im Meeting ist.
  • Man kann auch mit einer positiven Feedback-Runde starten, die von allen TeilnehmerInnen Eine positive Antwort abverlangt und somit gleich zu Beginn eine positive und wertschätzende Grundstimmung herstellt.
  • Oder man lässt die TeilnehmerInnen eine Antwort auf eine Frage zeichnen, schreiben oder pantomimisch in die Kamera halten.
Online Teamentwicklung Checkliste

Genauso wie man Menschen in Präsenz-Meetings oder Workshops unterschiedlich in der Ansprache (auditiv, visuell, kinästhetisch) erreicht, verhält es sich auch im Online-Setting. Der eigenen Kreativität sind an dieser Stelle keine Grenzen gesetzt, erlaubt ist, was Spaß macht und eine angenehme und willkommene Stimmung kreiert.

Siehe auch: Online Teamentwicklung Checkliste Übersicht | 1. Technik | 2. Check-In | 3. Tool-Einführung | 4. Gemeinsame Sprache | 5. Digitale Meeting-Regeln | 6. Visualisierung

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Facilitation Ausbildung, Team- und Führungskräfteentwicklung, Teamcoaching, New Work Beratung

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Mareike gr. Darrelmann

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